Activision Blizzard、新たなセクハラと差別訴訟に見舞われる

Activision Blizzard は、来年の Microsoft による買収に備えて、頭を下げて前進を続けようとしているようです。ただし、ActiBlizz が沈黙を保とうとしているからといって、問題が解決するわけではありません。それどころか、さらに増えています。昨年を通じて以前の申し立てと同様の性差別とセクハラが蔓延したとして、出版社に対して新たな訴訟が起こされた。

最近の訴訟は、弁護士リサ・ブルームによって現在「ジェーン・ドウ」と呼ばれている従業員に代わって今週初めに起こされたと報じた。ブルームバーグ法。訴状では、Activision Blizzardは「アルコール漬けのセクハラ文化」であり、職場の「フラットボーイ環境」のもとで女性従業員が男性同僚から性的な発言や痴漢行為を繰り返し受けていたと主張している。訴状によると、ドウさんはIT部門の上級管理アシスタントとしての初勤務日に、テキーラショットを飲むことと同僚と「恥ずかしい秘密」を共有するよう圧力をかけられた「入社ラ​​ンチ」を行ったと主張している。

ジェーン・ドウさんはさらに訴訟の中で、横行するセクハラから逃れるために他の部門の仕事に応募しようとしたが、応募は拒否されたと主張している。彼女が書面で苦情を申し立てた後だった元ブリザード社長 J. アレン・ブラック彼女は給料を大幅に下げて、部門を低い位置に移動させることができたと語った。

この最新の訴訟は、Activision Blizzard に対する他の複数の訴訟ですでに主張されている多くの申し立てと説明を反映しています。から最初の訴訟カリフォルニア州公正雇用住宅局が提起したもので、出版社に対する最近の訴訟に対して2021年7月に遡って提起されたものである。従業員の自殺事件に伴う不法死亡, Activision Blizzardは、CEOのBobby Kotick氏のおそらく無能な監視とリーダーシップの下で、増大する訴訟に直面し続けている。この最新の訴訟により、パブリッシャーの継続的な問題がさらに増えることになるため、Activision Blizzard に関連するさらなるストーリーを今後も追跡していきますので、ご期待ください。