敵対的な職場の申し立てを受けて、Cards of Humanityの8人の共同創設者のうちの1人であるマックス・テムキン氏は、同社がより良い慣行を模索するために辞任することになった。
人気のパーティー カード ゲーム Cards Against Humanity が最近、ゲームにおける嫌がらせや有害性について話題になりました。 CAHの従業員による職場での有害な申し立てにより、同社は、グループがより良い、より包括的な職場環境を追求する中、8人の共同創設者のうちの1人、マックス・テムキン氏がカード・アゲインスト・ヒューマニティのシカゴ事務所の役職を辞任することを含む声明の発表を余儀なくされた。 。
Cards Against Humanity 社は、職場での有害な毒性の申し立てに関して声明を発表しました。ツイッターそしてWebサイト2020年6月23日。
声明には「6月6日以降、当社の元従業員数名がシカゴオフィスの有害な労働環境に関する報告をソーシャルメディアに投稿した」と書かれている。 「その多くは、8人の共同創設者のうちの1人、そのオフィスを率いていたマックス・テムキンを中心にしていました。」
これにより捜査が開始され、テムキンはその職を辞任することになった。それにもかかわらず、マックス・テムキンは事前に交わされた合意により、依然としてCards Against Humanity社の株主である。
私たちは公的声明を発表しています。https://t.co/by9Gccgn4f
— CardsAgainstHumanity (@CAH)2020年6月23日
テムキン氏の退社に加え、CAHグループは残りの従業員にとってより安全な職場を作るための措置を講じている。
「当社のあらゆる人事、採用、管理慣行を見直し、改善するために専門会社を雇っています」と声明は続けている。 「私たちの目標は、これらの慣行をより包括的、透明性、公平なものにすることです。外部組織は、Cards Against Humanity のすべてのパートナーと従業員を対象とした職場トレーニングを主導し、職場でのコミュニケーションと無意識の偏見に焦点を当てます。」
この透明性に関して(あるいは状況を先取りするために)、カード・アゲンスト・ヒューマニティは、ポリゴンが提出したと思われる質問に対する回答も声明とともに公表した。これは一見次のような記事ではないことを考えると、ポリゴンのウェブサイトこの記事の執筆時点では、これは後に Polygon 自身によって公開される予定だったものである可能性があります。
いずれにせよ、業界では性的、精神的、身体的虐待に反対する声が続いています。OPGグループCEOとの性的違法行為またはミキサーに対する人種差別疑惑、そして今はCards Against Humanityです。ゲーム業界のさまざまな分野で進行中の虐待に関する議論は、善良な人々がすぐに無視できるものではないようです。
TJ Denzer は、生涯を支配してきたゲームへの情熱を持つプレイヤー兼ライターです。彼は 2019 年後半に Shacknews の名簿に登録され、それ以来上級ニュース編集者に昇進してきました。ニュース報道の合間に、インディーズ ゲームに焦点を当てた Indie-licious、Shacknews Stimulus Games、Shacknews Dump などのライブストリーム プロジェクトにも特に協力しています。あなたは彼に連絡することができます[email protected]そしてTwitterでも彼を見つけてください@johnnychgs。